Incentivi all'assunzione di donne: i settori e le professioni con disparità di genere validi per il 2019

Come noto, in settori e professioni caratterizzati da una significativa differenza di genere sono previste agevolazioni contributive per l’assunzione di donne di qualsiasi età, prive di un impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi. Ai fini della corretta applicazione dei suddetti incentivi è stato pubblicato (sezione “Normativa” del portale del Ministero del Lavoro) il Decreto per l’individuazione dei suddetti settori e professioni per l’anno 2019.